O maior guia Para Daniel Dantas

13/10/2016 Olá Bruna, Boa tarde. Vc deveria ter voltado, como não voltou e a empresa também não tomou nenhuma providência, seu contrato está em Livre. Sim, vc Têm a possibilidade de ajuizar ação ao menos de modo a pedir a baixa na ctps. ABS

05/10/2016 bom POR DIA!. trabalhei 12 anos e meio em uma empresa metalurgica montadora por carrocerias por onibus, a qual eu era costureira, a 2 anos comecei apresentar muitas dores , a qual nao conseguia ficar bem tempo sentada e nunca em pe, ate de que um POR DIA eu travei nao conseguia nunca se mexer ,com muitas dores na coluna, fui ao medico ele pediu varios exames,RX e ressonancia na qual mostrou de que tenho na coluna escoliose a esquerda,osteofitos marginais, o medico falou de que e pelo serviçeste repetitivo. Deu tambem espondiloartopatia degenerativa e hernia por disco. Nos cotovelos deu tendinopatia Destes tendoes, nos ombros deu tendinopatia no tendao do musculo supra- espinhal o medico tambem falou que e do serviço repetetivo, e nas maos deu osteoartrose das articulaçoes inicie 1 tratamento com remedios injeçoes, e fisioterapia, passava certos meses bem utilizando menas dores qual,as vezes voltava as dores fortes que nao conseguia nem anda, voltava ao medico, Muito mais injeçoes e fisioterapia, saiba como ana empresa possui fisioterapia, eu fazia la, contudo as ultimas vezes de que levei este pedido do fisioterapia na empresa a fisioterapeuta nao quis criar,uma somana depois mesmo tomando as injeços sentia muitas dores e nao conseguia nunca andar direito voltei ao medico ,contei que nao fiz fisipterapia porque nao quiseram , ele me deu outro pedido explicando este meu problema, levei do volta na emoresa,mesmo Nesse caso ela nao aceitou, uma semanada depois me dispensaram, na hora da dispensa o supervisor falou de que eu estava a ser dispensada porque estava indo ao medico pelo meu problemas da coluna.

20/09/2016 Olá Marco Auré especialmentelio, Bom POR DIA. Obrigado por seu contato. Se a proceder foi efetivamente distribuída, bastando o protocolo na Justiça do Produção, isso sigfnifica qual vc interrompeu a prescriçãeste, ou seja, a prescrição foi zerada, contando-se a partir do quando você desistiu da proceder vc terá, entào, até 02 anos para ajuizar a nova proceder, porfoim atençãeste aos últimos 05 anos de que sua própria nova eventual ação abrangerá. abs

24/10/2016 Olá Paulo. Boa tarde. Grato por seu contato. Sim. vc Têm a possibilidade de ajuizar ação e pedir este adicional por periculosidade, porém quem vai determinar se a condição era perigosa será este perito do juiz, de que irá avaliar as suas condições do produção, lembrando de que é necessário qual vc possua estado permanentente exposto à “vigor viva”. abs

Minha dúvida: se este trabalhador é de novo emprego com carteira assinada ainda assim pode requerer seus direitos quanto ao seu antigo empregador? Supondo de que este prazo seja inferior 2 anos. Ou este nosso direito é cessado por conta do 1 moderno contrato estabelecido utilizando outro empregador.

Trabalhei 12 anos em uma empresa, e fazem 05 anos e meio que sai da mesma. Agora descobri de que existem amigos utilizando ações de periculosidade nas areas qual trabalhei. As ações estãeste sendo favoraveis aos funcionários. Eu ainda posso entrar usando processo ?

18/04/2017 Olá Mary. óptima tarde e obrigado por sua própria consulta. Ao qual vc relatou, até cá, está tudo certo. Este advogado é quem Vive sabendo da audiência e te avisa. A Justiça só avisa este seu ex-empregador, porque, até entãeste, ele não possui advogado no processo; depois qual o advogado for apresentado ao juiz, as notificações serão todas para os advogados, ok?

usando isso consegui 1 adv trabalhista pra entrar usando uma acao para de que a empresa pague meus diretos de maneira correta e Muito mais rapida

14/10/2016 Olá Lucas. óptima tarde. Obrigado por tua consulta. Nãeste, a empresa não pode retaliar quem Procura proteçãeste judicial, contudo, não se Pode vir a controlar ESTES atos das vizinhos, nunca tampouco saber a sua própria motivação; claro qual se sua namorada tiver provas do qual eventual dispensa se deu por nosso motivo, sim, ela, até mesmo poderá pedir indenização pela dispensa discriminatória.

Porreiro dia e obrigado por tua consulta. Em princípio todo possível direito lesado pelo empregador, dá ao empregado a possiblidade do reclamar em até 02 anos do seu desligamento e, quando ajuizar ação, alcançando os últimos 05 anos, contudo, em se tratando por doença ou acidente do produção é possível sustentar qual este prazo para ajuizar a ação se dá quando do saber da lesãeste, ou seja, de quando o médico atestou tua incapacidade (perda auditiva). abs.

Tinha como função VENDEDOR ,porfoim quando o motorista da empresa viajava ou tinha que resolver algo de que nãeste podia executar sua função ,eu vendia pela manha e á tarde fazia entrega(Exercia a funçãeste por motorista)essa situaçãeste acontecia semanalmente,tanto de que eu até assinava um controle de entregas usando km,placa do automóvel dia da entrega e quantidades por entregas.

Eu gostaria do saber se isso se encaixa em 1 desvio de funçãeste ou algo Muito mais e posso entrar usando uma reclamaçãeste redirecionado aqui trabalhista.

E a escolha do correto Genero social é fundamental para evitar conflitos entre ESTES apenascios e responsabilização futura perante terceiros. Trata-se, então, do matfoiria que é tãeste importante quanto a escolha do ramo por atividade negocial, estraté especialmentegia do Empreendimento, vendas, fornecimento, transporte 

Depois desses meses eu ainda teria algum retorno positivo contra o caso, ou nãeste valeria a pena 1 processo trabalhista? A partir de já agradeçeste pela atençãeste e fico pelo aguardo.

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